近日，第四届全国公共就业服务专项业务竞赛全国总决赛收官。我市自流井区人力资源服务中心的肖钦月代表四川，在直播带岗赛道中一路闯关、脱颖而出，以全国第八名的成绩荣获直播带岗“全国十佳”选手。
　　肖钦月过硬的专业素养和出色的临场表现，展现了我市基层公共就业服务人员的实干风采和服务水平。然而，其成绩的取得绝非偶然。赛前，我市就业部门高度重视、提早谋划，通过层层选拔、优中选优，组建了能力过硬的参赛队伍。同时，我市就业部门组织选手开展集中集训，并邀请省内外专家就专业素养和临场实战能力进行辅导，助力选手在大赛舞台上从容应对、出色发挥。
　　荣誉的背后，凝结着我市致力于基层公共就业服务的长期积淀。全市就业部门始终围绕促进高质量充分就业目标，常态化开展业务练兵、技能培优、经验交流，以赛增学、以赛强技、以赛提质，锻造素质过硬、业务精湛、服务暖心的基层就业服务力量，不断推进就业公共服务标准化、规范化、专业化。这份日积月累的坚守，让“乐业盐都”的民生答卷越写越实，也让基层就业服务工作者从盐都大地登上全国舞台。
　　“岗位薪资多少、上班地点在哪？”直播间内，企业人力资源管理者详细介绍岗位条件，网友在线留言提问，带岗主播实时答疑……肖钦月深耕的直播带岗赛道，是我市公共就业服务的一张特色名片。如今，直播带岗已成为我市公共就业服务的重要抓手，成为越来越多求职者信赖的“云端”招聘会。
　　直播带岗不是简单的“在线上念岗位信息”，而是要把企业实景、薪资福利、发展前景讲清楚，让求职者看得明白、选得放心。我市公共就业服务机构依托新媒体载体，规范直播带岗流程，严把岗位信息审核关口，围绕高校毕业生、零工劳动者、就业困难群体，举办“乐业盐都·春风行动”“月是故乡明·中秋夜市”等各类直播招聘活动，做实直播预热、企业推介、线上答疑、意向跟踪全链条服务，把企业岗位、就业政策送到群众指尖，推动线上流量转化为就业增量。
　　一组数据见证着我市“云端”招聘的实效。去年以来，全市累计开展各类直播带岗239场，组织3515家次企业在线上招才引智，发布岗位3.9万个次，累计浏览量达79万次，接收求职简历1.4万份。一大批高校毕业生、灵活就业人员通过“云端”招聘找到合适工作。
　　下一步，我市将持续优化线上求职平台，提升数字化就业服务效能，建强线下招聘服务阵地，不断完善“线上+线下”融合的就业服务体系，以更优质的服务助力劳动者就业创业。（张婷蕾）